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　　2019年养老保险的政策是稳定，不会有太大的变化。

　　第一，企业社保暂不移交税务。

　　原先盛传的2019年1月1日社会保险费征收交由税务部门，最后在各地税务部门的证实下，企业社保部分暂不移交税务征收。

　　不过国家也实现了机关事业社保和城乡居民社保有税务征收的职责划转。

　　为未来国家认为条件成熟以后，完全划转企业社保奠定基础。

　　第二，稳步提高养老金水平。

　　2019年国家会继续上调养老金，这实际上也不会有太大的变化。国家已经连续14年上调了企业退休人员和机关事业单位退休人员的基本养老金。

　　这实际上是依据2005年《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》而作出的实践性做法。

　　国务院每年根据职工工资和物价变动情况，对职工基本养老金进行适时调整。

　　2018年全国的GDP继续稳定增长，预计会在6.6%到6.7%左右，带动了大家的工资继续增长。2018年各省市的工资指导线增长了7%到8%左右，预计社会平均工资也增长速度差不多。2018年的物价增长水平情况大约是2.2%左右。

　　2016年到2018年，我们的养老金增长率分别是6.5%，5.5%和5%。今年如果继续维持养老金增速减慢态势，增长速度也至少会在4.5%左右。不过由于2017年ppi增长速度是1.6%，2018年物价上涨较快，有可能会继续维持5%，甚至5.5%的增长速度。

　　相关调整方案，预计会在3到4月份发布。请大家拭目以待。

　　第三，积极促进就业创业。

　　2019年预计是就业压力比较大的一年。国家近期发布了《关于进一步做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干意见》，提出要支持企业稳定发展，对企业缴纳的失业保险金予以50%比例的返还。为符合条件的小微企业提供低费率的担保支持。

　　加大创业担保贷款支持力度，实施三年百万青年见习计划。鼓励困难企业组织开展职工在岗培训。对下岗失业职工普遍开展政府补贴的技能培训，对就业困难人员和零就业家庭成员，在培训期间，给予生活补贴。

　　明确失业人员可在常住地办理失业登记，享受当地户籍居民的创业服务，就业扶持政策，重点群体创业就业税收优惠政策等等。

　　所以，2019年我们的养老保险政策总体上还是稳定为主，保障现行的政策稳定不变。