入职薪资证明
后台-系统设置-扩展变量-手机广告位-内容正文顶部 |
[入职薪资证明]入职薪资证明
在很多公司,有这么一个成文的规矩,新的职员入职时(非一般文员类普通职员职位)需要提供离职证明,证件以及薪资证明等,[智库|专题]。提供离职证明是无可厚非,因为我们需要避免一些劳动纠纷等,但是提供薪资证明呢?上一家公司的薪金待遇和你现在所要求的以及现在该公司所能够提供给予你的薪金的比较意义究竟何在?
想用以前的薪资来衡量他在之前公司的表现?
人力资源论坛,管理论坛,hr社区,人力资源社区,HRCLUB,人力资源,博客,日记,人力资源管理,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,营销管理,财务管理,市场管理,品牌管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,需要层次,危机管理,EHR,人力资源软件或者是看自己招的人是不是值所给他的工资,作个比较?
其实这个不是很有道理的,每家公司性质不一样,薪资标准也不一样,而且这是个人的隐私,薪资证明《入职薪资证明》(难道如果现在要求的工资比上家单位低就是个人能力问题吗,如果高多的话是不是现在的公司就觉得不平衡了呢。
这个比较奇怪~以前的薪水和新公司有关系么?一点关系都没有,所以你最好小心一下是否会有什么陷 阱
如果非要提供,工资条就可以,或者打印工资卡每个月的进帐明细,回原单位加盖公章,或者直接让原单位开一个证明
在很多公司,有这么一个成文的规矩,新的职员入职时(非一般文员类普通职员职位)需要提供离职证明,证件以及薪资证明等。提供离职证明是无可厚非,因为我们需要避免一些劳动纠纷等,但是提供薪资证明呢?上一家公司的薪金待遇和你现在所要求的以及现在该公司所能够提供给予你的薪金的比较意义究竟何在?
想用以前的薪资来衡量他在之前公司的表现?
人力资源论坛,管理论坛,hr社区,人力资源社区,HRCLUB,人力资源,博客,日记,人力资源管理,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,营销管理,财务管理,市场管理,品牌管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,需要层次,危机管理,EHR,人力资源软件或者是看自己招的人是不是值所给他的工资,作个比较?
其实这个不是很有道理的,每家公司性质不一样,薪资标准也不一样,而且这是个人的隐私。难道如果现在要求的工资比上家单位低就是个人能力问题吗,如果高多的话是不是现在的公司就觉得不平衡了呢。
这个比较奇怪~以前的薪水和新公司有关系么?一点关系都没有,所以你最好小心一下是否会有什么陷 阱
如果非要提供,工资条就可以,或者打印工资卡每个月的进帐明细,回原单位加盖公章,或者直接让原单位开一个证明
第2篇 入职证明 英文
〖预览〗入职证明 英文入职证明 英文
入职证明
兹有XXX(姓名),于200X年X月XX日起正式为XX公司员工,部门XX,职务XX。
特此证明。
XXX(公司全称)
公司公章
200X年X月X日
第一章 入职指引
第一节 入职与试用
一、用人原则:重选拔、重潜质、重品德。
二、招聘条件:合格的应聘者应具备应聘岗位所要求的年龄、学历、专业、执业资格等条件,同时具备敬业精神、协作精神、学习精神和创新精神。
三、入职
第二节 考勤管理
一、ぷ魇奔?公司每周工作五天半,员工每日正常工作时间为 7.5 小时。其中:
周一至周五:上午: 8 : 30 - 12 : 00
下午: 13 : 30 - 17 : 30 为工作时间
12 : 00 - 1……【全文阅读:入职证明 英文】
第3篇 深圳入职体检证明
〖预览〗深圳入职体检证明深圳入职体检证明
入职体检是专项体检之一,旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作,在集体生活中不会造成传染病流行,不会因其个人身体原因影响他人。入职体检有相对固定的体检项目与体检标准,选择专业体检中心能保证体检质量。但由于入职体检内容较为简单,所以不能完全代替健康体检。一.为什么要做全身健康体检?
1.预防必先预知,预知必须做健康检查。
2.人的身体是联系的统一体,全方位的健康检查,有助于后期的确诊与治疗。
3.了解自身各项身体指标,有助于后期健康促进和健康管理。
二.为什么有的人单位有体检安排,自己还要单独做个体检?
1.简单性。为节约成本,单位安排的体检一般采用的是较为廉价项目、设备、仪器和试……【全文阅读:深圳入职体检证明】
第4篇 北京入职体检证明
〖预览〗北京入职体检证明北京入职体检证明
入职体检具体项目是什么?员工入职时,很多企业都会选择为员工做入职体检检查。旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作,在集体生活中不会造成传染病流行,不会因其个人身体原因影响他人。但由于入职体检内容较为简单,所以不能完全代替健康体检。
一实验室检查
1.抽血化验(均使用一次性真空负压采血管)
2.血常规18项:检查有无贫血、炎症、血液病等。红细胞数目(RBC)、白细胞数目(WBC)、血小板数目(PLT)、血红蛋白(HGB)、中间细胞数目(Mid#)、淋巴细胞数目(Lymph#)、粒细胞数目(Gran#)、平均红细胞体积(MCV)、平均红细胞血红蛋白(MCH)、平均红细胞血红蛋白浓度(M……【全文阅读:北京入职体检证明】
推荐专题:
听后感,听后感大全,听后感范文
胜似亲人,胜似亲人作文,胜似亲人作文400字
师恩难忘,师恩难忘作文
预备党员转正思想汇报
一件难忘的事作文
活动策划,活动策划方案
入党介绍人发言稿
卖火柴的小女孩读后感
安全教育心得体会,安全教育心得体会范文大全
珍爱生命,珍爱生命作文,珍爱生命热爱生活
个人学习计划,个人学习计划书,教师个人学习计划
我的烦恼,我的烦恼作文,我的烦恼作文600字,500字
秋景,秋景作文,描写秋景的作文
大学生入党志愿书
秋天的校园,秋天的校园作文
我的梦中国梦作文
〔入职薪资证明〕
【上一页】 【下一页】 【手机版】
〖入职薪资证明〗链接地址:
薪资证明提供的入职薪资证明由网友原创或转发,若入职薪资证明侵犯了您的权益,请与本站联系,谢谢!
上一篇证明: 个人薪资证明
下一篇证明: 个人薪资收入证明
已有条评论,欢迎点评!